Et si les chercheurs étaient les dirigeants de demain ?

Les dirigeants formés par la recherche s’appuient sur leur capacité à gérer la complexité et à vivre le changement dans un environnement incertain, à élaborer une vision stratégique long terme et à se focaliser sur l’opérationnel court terme, à détecter les tendances émergentes, à «sortir du cadre », à ouvrir des champs nouveaux, à collaborer efficacement et sans inhibition avec des personnes d’autres cultures et situées dans différents pays, à travailler ou à faire travailler en équipe et à favoriser l’intelligence collective, dans leur fonction de dirigeant. 

Talents, Innovations & Cie est impliqué dans une réflexion sur l’Émergence d’une nouvelle génération de managers issus de la Recherche, conduite au sein du groupe de réflexion Trait d’Union, recherche qui a donné lieu à un article.

 

L' Hôpital

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Elaboration du projet médical : action de management…

Dans les établissements hospitaliers, la mise en place des pôles peut être l’opportunité de faire émerger une nouvelle catégorie de «cadres dirigeants» constituée des Chefs de Pôle, Cadres Soignants et Cadres...

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La Recherche

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Le monde de la recherche

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Entreprises et Administrations

Une expérience novatrice

Conduire  avec des professionnels très occupés une réflexion collective, produire un résultat utile pour eux , et les  mobiliser à minima …Utopie ou challenge des temps modernes?  Nous avons élaboré et expérimenté une...

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